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第14屆華人家族企業年度論壇以「時代轉型下的三個選項」為主題,匯聚國際標竿與台灣在地實踐,搭建跨世代對話的平台。論壇將發佈連續十四年的《華人家族企業關鍵報告》,邀請家族成員與專家,從家族使命感出發,探索兼顧競爭力與傳承的接班新模式。
台灣家族企業過去七十餘年歷經重工製造、加工出口與
科技供應鏈,如今邁入高門檻、高附加價值的算力經濟,迎來第三次重大轉折。晚婚、少子化、壽命延長與第三代價值觀轉變,使接班更為複雜;雖然市值與股利收入規模可觀,但在台股占比下降、成長動能趨緩下,永續發展已成為重要課題。
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藉由與指標性家族及專家對話,將家族故事與價值觀傳遞到更廣的華人與全球社群,提升企業與家族在國際上的能見度與信譽。
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為台灣唯一兼具具權威性研究、年度化舉辦與國際參與度的大型論壇,專注探討家族企業接班、治理與傳承等核心議題。
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憑藉多年經營,我們已成為家族企業領域最大的交流平台,為台灣家族企業領域的權威機構。
Purpose

活動議程
13:30-14:00
報到
貴賓報到交流
14:05-14:30
主辦單位致詞
2025 《華人家族企業關鍵報告》
—— 破解接班困境的三大解方
14:30-15:40
高峰座談 I:關鍵時刻:家族使命的延續與重塑
【主持人】
王文靜/品味私塾創辦人
【與談人】
施振榮/宏碁集團創辦人暨智榮基金會董事長
【與談人】
郭守富/正崴精密董事長室特助
【與談人】
侯郁琳/FEAL執行長
【與談人】
許智博/帝寶工業總經理室特助
15:40-15:50
茶歇交流
〈 2025 家族影響力 100 (Impact 100)〉 入圍名單公布
15:50-17:00
高峰座談 II:
成功接班的多元途徑
【主持人】
張明輝/中華家族辦公室協會理事長
【與談人】
林彬彬/LGT皇家銀行亞太區執行董事會成員暨全球家族財富規劃與策略副主席
【與談人】
黃帥升/萬國法律事務所資深合夥律師
【與談人】
周剛毅/中國信託家族辦公室服務副總經理
共同主辦

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